• Arbeidsgiverguiden

    Har du personalansvar? Finn svar på dine spørsmål i Arbeidsgiverguiden. I tillegg får du nyttige råd og tilgang til smarte maler og guider.

    • 8 500,-/år uten medlemskap
    • 7 500,-/år med medlemskap i Virke
    Les mer og bestill
  • Arbeidsgiverguiden Fagsupport

    Dette er en tilleggstjeneste for abonnenter av Arbeidsgiverguiden, og kan kun bestilles og brukes av innloggede brukere. Med Arbeidsgiverguiden Fagsupport kan du spørre om arbeidsrett, HR/personal, ledelse, HMS og tariff.

    • 6 000,-/år uten medlemskap
    Les mer og bestill
  • Styres

    Styres er et digitalt verktøy, som hjelper deg å få bedre oversikt over styrearbeid, hva som kreves av deg som daglig leder og det du må kunne om økonomi for å rapportere til styret i virksomheten.

    • 599,-/måned uten medlemskap
    • 499,-/måned med medlemskap i Virke
    Les mer og bestill
  • Styres Fagsupport

    Dette er en tilleggstjeneste for abonnenter av Styres, og kan kun bestilles og brukes av innloggede brukere. Har du spørsmål knyttet til styrearbeid og økonomi? Vidar Andersen hjelper deg. Vidar Andersen er forfatter av flere styrebøker, blant annet Styreguiden og Styrearbeid på 1-2-3.

    • 599,-/måned uten medlemskap
    • 299,-/måned med medlemskap i Virke
    Les mer og bestill
  • Virkes månedlige rapport for norsk detaljhandel

    Rapporten synliggjør utviklingen i den norske detaljomsetningsindeksen med månedlige intervaller. Vi følger også konsumprisindeksen for utvalgte varegrupper.

    • 4 000,-/år uten medlemskap
    • 2 000,-/år med medlemskap i Virke
    Les mer og bestill
  • Personalhåndboken

    Ønsker du en enklere hverdag som leder og rask tilgang til viktig informasjon om dine ansattes rettigheter? Nå kan du få skreddersydd personalhåndbok fra 400 kroner per måned.

  • HMS Håndbok

    Ønsker du et nyttig verktøy i din daglige ledelse? Nå kan du få en god og skreddersydd HMS-håndbok fra 400 kroner per måned.

  • V

    Virke Oppfølging

    Ønsker du enklere personalrutiner, effektiv oppfølging av sykefravær og sikre et godt og sikkert arbeidsmiljø?